Dieses Arbeitsheft befasst sich mit Teamentwicklungsmaßnahmen im Rahmen der Positiven Psychologie...

Auf einem Engagement-Index erreichen indische Beschäftigte 74 Punkte, chinesische 67 Punkte, bras...

Praxisnah: Praktische Implikationen, Übungen und Reflexionen in allen Kapiteln Innovativ: Für das...

'Wer sich nicht weiterentwickelt, fällt zurück.' Um Existenz und Wachstum zu sichern, müssen sich...

Zukunftsorientierte Unternehmen erkennen in der Teamarbeit ihren entscheidenden Wettbewerbsvortei...

Teamentwicklungsveranstaltungen sind ein wesentlicher Bestandteil von Personalentwicklungsmaßnahm...

Ohne Ziele keine Führung! Gerade heute und vor dem Hintergrund der vielfältigen und anspruchsvoll...

Das Rückkehrgespräch hat sich als Führungsinstrument durchgesetzt und kann daher als Sozialinnova...

Haben Sie einmal errechnet, was eine Ihrer Besprechungen kostet? Rechnet sie sich? Würde ein Kund...

Outdoor-Seminare üben eine starke Faszination aus. Die einen verstehen darunterbloßes Abenteuer, ...

Führungskräfte stehen unter Spannung. Zwischen Leistungssteigerung und Verantwortung, zwischen Op...

Konflikte aufführen - mit dem pädagogischen Rollenspiel als Methode aus dem Feld des Psychodrama....

Dieses Buch ist für Studenten verfasst und für all diejenigen, die die Praxis zum Thema Führung i...

Seit über 20 Jahren hat der Autor mit hunderten von Führungskräften trainiert, aufgetretene Konfl...

Die Teamfibel ist ein bebildertes Team- und Gruppenlehrbuch zum lebendigen Lernen, prozessorienti...

Intervision ist eine hervorragende Ergänzung der üblichen Instrumente der Organisations- und Pers...

Besprechungen als Workshops spannend gestaltenWorkshops sind im Arbeitsalltag schnell zusammenger...

Jeder, der lehren, präsentieren oder vortragen will, findet hier eine hervorragende praktische An...

Das 360-Grad-Feedback ist eine Methode der Personal- und Organisationsentwicklung, um eine differ...

Die Auseinandersetzung mit dem Thema Rhetorik und Präsentation ist für unser Weiterkommen im prak...

Die Autoren beschreiben mit viel Einfühlungsvermögen und großem Erfahrungshintergrund, wie man Bi...

Wer sich zu häufig um Dinge kümmern muss, um die sich andere kümmern müssten, wer viele Einzelent...

Das gründliche Nachdenken über das eigene Leben erfolgt meistens im letzten Lebensdrittel des Men...

Wir leben in einer Zeit, in der sich unsere Welt immer schneller verändert. In dieser Situation w...

Die ersten Tage im Betrieb prägen entscheidend Motivation, Freude an der Arbeit, Nähe zum Betrieb...

Mit diesem Arbeitsheft möchten die Autoren Interessierte anregen und dafür gewinnen, ihre Aktivit...

Das Buch ist ein idealer Baustein zur Teamentwicklung mit zahlreichen Übungen. Der Autor führt im...

Ein gutes Verhältnis zum Partner Kunde beeinflusst gravierend den Erfolg eines Unternehmens, unte...

In diesem Buch werden als Hauptsache zwei Methoden der Humanistischen Psychologie vorgestellt, Ge...

Dieses Arbeitsheft gibt eine Einführung in das systematische Vorgehen zur Gestaltung personalwirt...

Pädagogisches und didaktisches Grundlagenwissen für die Kurs- und Seminargestaltung wird hier mit...

Dieses neue Buch befasst sich mit der Situation von Personalentwicklungsleitern und behandelt die...

Die englische Übersetzung der KurzModeration für den internationalen Einsatz. Bei Kurzveranstaltu...

Dieses Arbeitsheft bietet einen aktuellen und systematischen Überblick über die gängigen Methoden...

Das Gespräch ist der Schlüssel zur Menschenführung im privaten, beruflichen und gesellschaftliche...

Neuauflage des bisher unter dem Titel 'Führung von Gruppen' erschienenen ArbeitsheftesDieses Arbe...

Ziel des Customer Relationship Managements (CRM) ist der Aufbau und die Pflege langfristiger prof...